為進一步提升公司中層管理人員綜合能力素質，不斷夯實管理人員理論基礎，切實增強管理人員領導力、團隊塑造力及團隊執(zhí)行力，6月1日至6月2日，邢臺熱電舉辦中層領導力與執(zhí)行力培訓班，中層管理人員及外委項目部經(jīng)理、副經(jīng)理等20余人參加培訓。邢臺熱電副總經(jīng)理岳志敏出席開班典禮并講話。
岳志敏對本期參與培訓的學員寄予殷切期盼，他指出，一是深刻領會此次培訓的重要意義，改善工作作風，加強工作管理，滿足公司“建設一支高素質管理團隊”的需要。二是高質量完成本次學習培訓任務，立足崗位，用新知識審視、規(guī)劃、促進各方面的工作，真正達到學以致用，轉化為本職工作能力。三是要轉換角色當好學生，嚴格要求自己，真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲。
此次培訓主題為《管理素質升級與能力重建》和《三國領導力》，內容涵蓋職場價值與職場發(fā)展、企業(yè)角色定位、責任意識、執(zhí)行力、領導力提升等內容。課程現(xiàn)場，授課老師通過行動學習、問題導向的咨詢式授課方法推進教學，使學員輕松學習并全面深入地掌握執(zhí)行力、領導力提升的實踐技能，達到全面提高的目的。
此次培訓為公司中層管理人員搭建了一個學習交流、互促互進的平臺，學員們通過此次培訓強化了責任意識，提升了執(zhí)行力與領導力，為公司穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實的人才基礎